【年収600万以上可/年間休日120日/トップクラスの福利厚生】 (杏林堂 泉店 浜松市)

正社員スーパーマーケット青果スタッフ
青果の市場仕入れと生鮮の店舗教育のお仕事!

固定昇給制度有退職金制度あり月間休日8日以上年間休日110日以上通勤片道1時間以内役職採用あり
給与月給40万円

・給与: 月給30万~40万+賞与2回=年収400万~600万円
モデル年収①
年数/月収:500万円/月収40万円+賞与
年齢:39歳(中途採用)
役職:生鮮トレーナー
職種:青果仕入れ・生鮮トレーナー
社歴:8年
・モデル年収②
年数/月収:650万円/月収45万円+賞与
年齢:44歳(中途採用)
役職:商品部バイヤー
職種:生鮮担当
社歴:9年

勤務地静岡県浜松市中区泉4-12-1
注目ポイント

①福利厚生の充実。年間休日120日、日本一の社員割引制度、長期連続休暇制度など。残業は基本ゼロ。仕事に意欲はあるがプライベートも充実させたいという考え方の方向き。
②権限移譲型の会社。特に本募集業務は新設部署のため、ある程度自身のやりたいとができる。人脈と主体性のある方歓迎。
③本募集に関しては学歴不問(高卒以上)、経験と意欲を重視
④ドラッグストア業態だが食品構成比は45%。生鮮フルライン店舗も展開。今後、生鮮フルライン店舗拡大予定。

求人情報詳細

業種スーパーマーケット
職種青果スタッフ
雇用形態正社員
契約期間期間の定めなし
注目
ポイント

①福利厚生の充実。年間休日120日、日本一の社員割引制度、長期連続休暇制度など。残業は基本ゼロ。仕事に意欲はあるがプライベートも充実させたいという考え方の方向き。
②権限移譲型の会社。特に本募集業務は新設部署のため、ある程度自身のやりたいとができる。人脈と主体性のある方歓迎。
③本募集に関しては学歴不問(高卒以上)、経験と意欲を重視
④ドラッグストア業態だが食品構成比は45%。生鮮フルライン店舗も展開。今後、生鮮フルライン店舗拡大予定。

求人詳細

▼企業名
株式会社杏林堂薬局
https://www.kyorindo.co.jp/company/outline/

▼勤務地
静岡県内

▼業務内容
青果の市場仕入れと生鮮の店舗教育(トレーナー)

▼担当からのコメント
2019年度の業界市場規模(総売上高)は約7兆6,859億円。2016年度から4年続けて、高成長が続いているドラックストア業界。
その業界の成長曲線を担う1社である株式会社杏林堂薬局で即戦力人材募集になります。

株式会社杏林堂薬局は静岡県浜松市に本社。ツルハホールディングス(HD)の子会社とし、静岡県を中心に93店舗展開。
調剤薬局、スーパードラッグストアの経営。医薬品・化粧品・生活雑貨品・食品等・美と健康に関する商品の販売、お客様の支持を得ております。
超高密度ドミナント出店戦略により高いエリアシェアを獲得。「元気とキレイの創造企業」をテーマに地域のお客様の健康寿命延伸を目指し、多くの専門職者を雇用。
年間500回以上のイベントを通じて地域に貢献。福利厚生の充実(ワークライフバランス)、年間休日120日、日本一の社員割引制度、長期連続休暇制度など。
お客様満足度、従業員満足度を上げる試みを実践しております。

給与月給40万円
給与詳細

・給与: 月給30万~40万+賞与2回=年収400万~600万円
モデル年収①
年数/月収:500万円/月収40万円+賞与
年齢:39歳(中途採用)
役職:生鮮トレーナー
職種:青果仕入れ・生鮮トレーナー
社歴:8年
・モデル年収②
年数/月収:650万円/月収45万円+賞与
年齢:44歳(中途採用)
役職:商品部バイヤー
職種:生鮮担当
社歴:9年

勤務時間
日数

・勤務時間: 5:00~14:00  休憩:60分
・残業:3時間程度(※ほとんどなし)

休日休暇

・休日:
店舗所属は120日(公休外:誕生日休暇1日)
本社所属は117日(公休外:誕生日休暇1日、夏休み4日、冬休み4日)
なお、年内に120日に統一される予定。
・その他休暇

加入保険待遇 福利厚生欄をご参照ください。ただし記載がない場合は内定時までに開示します
待遇
福利厚生

・社会保険:完備
・福利厚生:・制服貸与・年齢給 ・職能給 ・賞与年2回 ・家族手当 ・通勤手当 ・時間外手当  
・勤務地・賃料手当(会社の依頼で転居した場合) ・各種保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災) ・健康診断 ・退職金制度 ・年次有休休暇(10日)
・バースデー休暇 ・4日連続長期休暇 ・夏休み4日・冬休み4日・出産育児休暇・慶弔休暇・長期勤務表彰 ・社外活動(部活など)・ストックオプション制度・社員割引制度・海外研修・社員持株会・LTD保険制度

応募資格

▼募集条件
・年齢:20代~50歳まで

・必須要件
青果業務経験有り(青果関連経験5年以上)

・歓迎要件
経験:青果市場勤務経験・青果市場仕入れ経験・青果加工経験・青果バイヤー経験
スキル:簡単なエクセル・ワードが使える程度のPCスキル

▼求める人物像
・人柄
青果市場で相手にされないドラッグストアというハンディを克服できる社交性(人脈)と交渉力、過去の経験を活かしながらドラッグストアにあった対応ができる柔軟性

・活かせる経験
青果市場従事/青果業従事/青果仕入れ経験/市場開拓経験/バイヤー経験/青果加工業経験/スーパー青果インストア加工経験/スーパー青果チーフ経験

受動喫煙対策求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
備考

▼環境
全体:5名
平均年齢:46歳
男女比:男性4人、女性1名

▼一日の流れ(市場系や商社など)
5:00~11:00 市場で仕入れと配荷表作成 11:00~14:00 店舗巡回・指導(途中1時間休憩)

勤務地/面接場所

■会社名
株式会社杏林堂薬局
■勤務地
静岡県浜松市中区泉4-12-1
■面接場所
・面接場所: 本社にて実施
■選考方法
・面接回数:1~2回(想定所要時間:14日程度) 1次:人事担当者 ・面接方法:対面/WEB(※要相談) ・技術試験:あり ・筆記試験:あり、SPIなど ・持ち物:(履歴書/職務経歴書/)
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forum採用担当者の声

スーパーマーケット

弊社、株式の売買を経て、昨年11月より運営しておりましたが、人手不足の状況に陥り急遽御社に人材紹介をお願いするに至りました。
畜産、水産にターゲットを絞り込んで紹介頂けるので安心して紹介を受けられました。また、ご紹介頂ける方のキャリアについても弊社のポイントに合わせた形でご紹介頂けたと思料致します。

精肉専門店

昨今、精肉業界は人手不足に陥っており業界内で精肉技術者の取り合いになっています。当社店舗の中でも地域によっては、パートアルバイトさえ集まらないというのが現状です。
正社員においては年間1000万くらいの費用をかけて広告媒体等を使用して募集を行っていましたが、1年中募集をかけても1名も集まらないこともあります。新卒者においても、地方の高校とパイプが出来ていたため毎年6~10名くらいの人材確保が出来ていましたが、少子化、親が子供を離さない等の影響もあり0名の年もありました。

今回、フード人材バンク様を利用したことにより、中途採用者がコンスタントに採用できています。コスト面では高い感があるのですが、今までの年間費用を考えると同じくらいで人材確保が確実に出来ていると思います。

鮮魚専門店

鮮魚部門の募集は、定年退職者が出たための補充が目的でした。新卒採用も考えましたが、今回は欠員補充のため、即戦力となる経験者を探すことになりました。
技術者、特に鮮魚部門においては、「経験者」といっても応募者の方の今までの経験によって幅や深みに差があります。経験に偏りがあったり、年齢の問題があったりなど、なかなか自店に合った方を探すのは大変です。特に大手の総合人材紹介の会社に依頼すると、なかなか当方の求める人材像、技術内容を理解・把握してもらえず、その段階で苦労することが多かったです。

フーディソンの当社担当営業の方は、当方の求める技術や人柄についてよく把握して、ベストマッチングな方を紹介していただけました。特にフーディソン様は、鮮魚分野に特化しているだけあり、当方の要望を良く理解していただけ、応募者の方にとっても当方にとってもスムーズな採用活動ができました。

鮮魚専門店

鮮魚販売という業種柄、即戦力となる人材の確保が理想ではあったのですが、どの業界にも共通している人手不足と言う現状から、求人→採用→技術指導…と、採用してから技術指導をしなければならない状況が続いていました。同様にして、即戦力の人材を確保することに苦労していました。
今までの経歴(業種・役職・技術…)を知ったうえで、人柄から技術審査までできるので、その人材のレベルが明確化されていてとても透明性があり良かったです。

またある程度事前リサーチが行われているので、今後益々お取引年数を重ねていけば、当社で勤務することに対して、向き不向きがより判断しやすくなっていくと思いますので、これからもどんな良い人材をご紹介いただけるのかが楽しみです。

精肉専門店

ネット、紙媒体の求人募集をしていたが、なかなか思うような人材が採用出来ず求人費用ばかりが掛かってしまう状況でした。
ある程度技術を持った人を紹介してくれるので、ほぼ即戦力として採用が可能なのでとても助かっています。
紹介者の細かい経歴や条件の希望などもあらかじめ伝えてくれるので採用側としてもある程度会社にマッチしそうな人を選んで面接出来るのも良いと思います。


forum転職者の声

有田様

面接までの流れがスムーズにいく。希望に沿った対応して頂きました。

中西様

しっかりした企業を紹介して頂きその架け橋となって頂きました。ありがとうございます。

押田様

もう少し早く相談し、話を聴いてみたかったと後悔している位にとても遣り甲斐があり、良い会社を紹介して頂いたと感謝しております。

中山様

会社に直接聞き辛いことや、ややこしいことなどを代わりにやってもらえて、非常に助かった。前職よりも休日が30日も増えたことや、入社して雰囲気もよく担当の方には感謝しかないです!何かあった時にアフターフォローしてもらえたら嬉しいです。

岩田様

会社との面接や話し合いの橋渡しをしてくださりとても助かりました。

小倉様

使ってよかったことはもちろん現職場を紹介してもらってそこで楽しく働けていることです。

宮川様

中々自分では行動も出来ませんのでね。昔に登録して声をかけてくれたのでようやく行動ができました。

もっと色々な職種とかあるといいですね、お給料も、もっともっとアップしたいです。また、お給料アップや楽しいお仕事があれば教えてください。笑

山口様

無料で登録ができて担当の方も親身になって色々と相談に乗って頂き とても良かったです◎!

山田様

私の場合は、明確な目的があった中、自身で仕事を見つける事は出来なかったので感謝しています。一個人では情報も限られますので、より多くの情報を持つ人材バンクは良いと感じます。

友部様

面接に同行して頂いたのが印象的でした。書類の制作にも助言を頂き、色々な方面でカバーしてもらったのが良かったと思います。

松田様

色々な仕事の事がしれてよかったです。時代の流れてにそってもっともっといろいろな人材のお力になってもらいたいです。