【 関西大手‼生鮮食品複合型ドラッグストア 】 (スーパーエバグリーン 泉南店 泉南市)

正社員スーパーマーケット食品スーパー精肉部門/加工・販売スタッフ/経験者限定
精肉部門にて店舗スタッフをお任せします!

固定昇給制度有退職金制度あり月間休日8日以上通勤片道1時間以内
給与月給40万円

・給与:月給25万~40万(一律手当を含む)
・基本給:150,000円~240,000円(固定残業手当:44,537円~71,259円)(固定残業時間30時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
その他固定手当:55,463円~88,741円
・賞与:年2回(7・12月)

勤務地大阪府泉南市樽井8丁目1240-1
注目ポイント

地域に応じたオンリーワンの店づくりを行うために安定と進化をし続ける企業◎

求人情報詳細

業種スーパーマーケット
職種食品スーパー精肉部門/加工・販売スタッフ/経験者限定
雇用形態正社員
契約期間期間の定めなし
注目
ポイント

地域に応じたオンリーワンの店づくりを行うために安定と進化をし続ける企業◎

求人詳細

▼企業名
エバグリーン廣甚株式会社
http://www.hirooka-g.co.jp/store/

▼業務内容
精肉部門にて店舗スタッフをお任せします。
正社員スタッフとして、売り場管理や売上数字管理、またアルバイト、パートの人事管理等を行います。

▼担当からのコメント
和歌山県有田郡湯浅町に本社。
生鮮食品スーパーとドラッグストアを統合した業態のスーパーエバグリーンを和歌山県、大阪府南部(主に泉州地域)、奈良県の一部に店舗がございます。
ホームセンター(現在は廃業)を前身とし、ドラッグストア業態の「Evergreen」(エバグリーン)、生鮮食品スーパーとドラッグストアを統合した業態のスーパーエバグリーンを和歌山県、大阪府南部(主に泉州地域)、奈良県の一部に展開。
その他の事業として、コンビニエンスストア、焼肉店などを経営を行い、多角的に事業展開している企業でもあります。
日本の医薬品小売業ボランタリー・チェーン「オールジャパンドラッグ」にも加盟しており、日常生活で必要な物を一度の買い物で何でも揃えられる利便性と安定性がある企業。

店名のエバグリーンとは「常緑樹のようにいつまでも若々しさを保ちたい」という会社の熱い思いが込められております。
因みに「常緑樹」とは、一年を通して葉を落とさずに緑を楽しめる木のことを指します。反対に寒さで冬には葉を完全に落としてしまうような木を落葉樹と呼ぶらしいですよ!!

郊外型の大規模面積店舗が主であり、近年は、新たな試みとして、医療分野にも進出し、敷地内に病院施設を誘致や地域連携医療ネットワークの構築、医療モール開発にも取り組んでおります。生鮮複合型ドラッグストアの展開を拡大し、さらに
専門性と利便性を高めていくのではないでしょうか?生鮮とドラックストアの融合をさらに強め、地域に応じたオンリーワンの店づくりを行うために安定と進化をし続ける企業で働いてみませんか?

【会社概要】
設立 1963年11月
代表者 代表取締役社長 廣岡 聖司
従業員数 3,200名
上場市場名 非上場
資本金 40百万円
売上高 71,400百万円
平均年齢 34歳

給与月給40万円
給与詳細

・給与:月給25万~40万(一律手当を含む)
・基本給:150,000円~240,000円(固定残業手当:44,537円~71,259円)(固定残業時間30時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
その他固定手当:55,463円~88,741円
・賞与:年2回(7・12月)

勤務時間
日数

・勤務時間: 8:00~21:00  休憩:60分
・残業:月平均30時間(固定残業代30時間給料に含む)
・時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※8:00~18:00、9:00~19:00の間でのシフト制(所定労働時間8時間)

休日休暇

週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数111日

特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(入社2年目より)、正月休暇、出産休暇、育児休暇ほか

加入保険待遇 福利厚生欄をご参照ください。ただし記載がない場合は内定時までに開示します
待遇
福利厚生

・社会保険:完備
・福利厚生:役職手当、薬剤師手当ほか、同好会活動援助制度、互助会活動、永年勤続感謝式、フレッシュ休暇(入社2年目より)、永年勤続表彰制度(10年)、大運動会・走らん会、社員割引販売制度、健康研修センター宿泊施設、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇

受動喫煙対策求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

勤務地/面接場所

■会社名
エバグリーン廣甚株式会社
■勤務地
大阪府泉南市樽井8丁目1240-1
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forum採用担当者の声

スーパーマーケット

弊社、株式の売買を経て、昨年11月より運営しておりましたが、人手不足の状況に陥り急遽御社に人材紹介をお願いするに至りました。
畜産、水産にターゲットを絞り込んで紹介頂けるので安心して紹介を受けられました。また、ご紹介頂ける方のキャリアについても弊社のポイントに合わせた形でご紹介頂けたと思料致します。

鮮魚専門店

鮮魚販売という業種柄、即戦力となる人材の確保が理想ではあったのですが、どの業界にも共通している人手不足と言う現状から、求人→採用→技術指導…と、採用してから技術指導をしなければならない状況が続いていました。同様にして、即戦力の人材を確保することに苦労していました。
今までの経歴(業種・役職・技術…)を知ったうえで、人柄から技術審査までできるので、その人材のレベルが明確化されていてとても透明性があり良かったです。

またある程度事前リサーチが行われているので、今後益々お取引年数を重ねていけば、当社で勤務することに対して、向き不向きがより判断しやすくなっていくと思いますので、これからもどんな良い人材をご紹介いただけるのかが楽しみです。

精肉専門店

昨今、精肉業界は人手不足に陥っており業界内で精肉技術者の取り合いになっています。当社店舗の中でも地域によっては、パートアルバイトさえ集まらないというのが現状です。
正社員においては年間1000万くらいの費用をかけて広告媒体等を使用して募集を行っていましたが、1年中募集をかけても1名も集まらないこともあります。新卒者においても、地方の高校とパイプが出来ていたため毎年6~10名くらいの人材確保が出来ていましたが、少子化、親が子供を離さない等の影響もあり0名の年もありました。

今回、フード人材バンク様を利用したことにより、中途採用者がコンスタントに採用できています。コスト面では高い感があるのですが、今までの年間費用を考えると同じくらいで人材確保が確実に出来ていると思います。

精肉専門店

ネット、紙媒体の求人募集をしていたが、なかなか思うような人材が採用出来ず求人費用ばかりが掛かってしまう状況でした。
ある程度技術を持った人を紹介してくれるので、ほぼ即戦力として採用が可能なのでとても助かっています。
紹介者の細かい経歴や条件の希望などもあらかじめ伝えてくれるので採用側としてもある程度会社にマッチしそうな人を選んで面接出来るのも良いと思います。

鮮魚専門店

鮮魚部門の募集は、定年退職者が出たための補充が目的でした。新卒採用も考えましたが、今回は欠員補充のため、即戦力となる経験者を探すことになりました。
技術者、特に鮮魚部門においては、「経験者」といっても応募者の方の今までの経験によって幅や深みに差があります。経験に偏りがあったり、年齢の問題があったりなど、なかなか自店に合った方を探すのは大変です。特に大手の総合人材紹介の会社に依頼すると、なかなか当方の求める人材像、技術内容を理解・把握してもらえず、その段階で苦労することが多かったです。

フーディソンの当社担当営業の方は、当方の求める技術や人柄についてよく把握して、ベストマッチングな方を紹介していただけました。特にフーディソン様は、鮮魚分野に特化しているだけあり、当方の要望を良く理解していただけ、応募者の方にとっても当方にとってもスムーズな採用活動ができました。


forum転職者の声

中山様

会社に直接聞き辛いことや、ややこしいことなどを代わりにやってもらえて、非常に助かった。前職よりも休日が30日も増えたことや、入社して雰囲気もよく担当の方には感謝しかないです!何かあった時にアフターフォローしてもらえたら嬉しいです。

中西様

しっかりした企業を紹介して頂きその架け橋となって頂きました。ありがとうございます。

小倉様

使ってよかったことはもちろん現職場を紹介してもらってそこで楽しく働けていることです。

有田様

面接までの流れがスムーズにいく。希望に沿った対応して頂きました。

押田様

もう少し早く相談し、話を聴いてみたかったと後悔している位にとても遣り甲斐があり、良い会社を紹介して頂いたと感謝しております。

山口様

無料で登録ができて担当の方も親身になって色々と相談に乗って頂き とても良かったです◎!

岩田様

会社との面接や話し合いの橋渡しをしてくださりとても助かりました。

宮川様

中々自分では行動も出来ませんのでね。昔に登録して声をかけてくれたのでようやく行動ができました。

もっと色々な職種とかあるといいですね、お給料も、もっともっとアップしたいです。また、お給料アップや楽しいお仕事があれば教えてください。笑

松田様

色々な仕事の事がしれてよかったです。時代の流れてにそってもっともっといろいろな人材のお力になってもらいたいです。

友部様

面接に同行して頂いたのが印象的でした。書類の制作にも助言を頂き、色々な方面でカバーしてもらったのが良かったと思います。

山田様

私の場合は、明確な目的があった中、自身で仕事を見つける事は出来なかったので感謝しています。一個人では情報も限られますので、より多くの情報を持つ人材バンクは良いと感じます。